Деловой Омск

Деловой Омск

08 июля 2014 04.41Статьи

Руководитель компании «Бизнес-поддержка» Наталья Рачковская: Почему малому бизнесу сложно найти хоро

В последнее время мы наблюдаем обострение так называемого кадрового голода. На рынке идет самая настоящая борьба не только за квалифицированный персонал, но уже и за мало-мальски толковых людей. Компании сегодня готовы вкладывать в обучение и переобучение персонала, потому что порой это единственный способ заполучить хорошего сотрудника.

Руководитель компании «Бизнес-поддержка» Наталья Рачковская: Почему малому бизнесу сложно найти хоро

Одна компания улучшает условия труда, покупает новую мебель в офис или устраивает дополнительные выходные, другая компания предлагает заоблачные оклады и бонусы, третья берет на себя оплату всех расходов сотрудника, четвертая приглашает дорогих специалистов из других регионов. А что делать малому бизнесу, который не всегда может предложить конкурентные условия труда и заработную плату? Развивать бизнес своими силами, привлекая в помощь всех родственников или же пытаться предложить более высокую зарплату, которая способна просто задушить бизнес?

Прежде всего разберемся, почему малому бизнесу сложно конкурировать с более крупными игроками на кадровом рынке. Причина та же, что и при конкуренции на всех других рынках — вы не знаете о своих конкурентных преимуществах или же считаете, что их нет.

Как стоит поступить в ситуации, когда вы понимаете, что какой-то сотрудник или сотрудники создают головную боль и приносят пользы гораздо меньше, чем вы им платите? Самое первое, что останавливает руководителей от замены нерадивого сотрудника, это убеждение, что лучшего мы не найдем или что лучшего наша компания и не достойна.

Вспомните, какое количество штампов приходит вам в голову, когда вы думаете о «звездных» специалистах? Хорошие сотрудники готовы работать только за огромную зарплату. Все толковые из нашего города уже давно уехали. Все хорошие сотрудники уже где-то работают и ни за что не будут менять место работы.

И как результат всех подобных размышлений — лучше синица в руках, чем журавль в небе.

Чтобы у вас не тряслись каждый раз руки при подписании заявления об увольнении, вам необходимо найти свое конкурентное преимущество как работодателя. Поверьте, оно есть у каждой компании.

Текст опубликован в газете «Деловой Омск» №25 (029) 8 июля

Добавить комментарий
Смотри и слушай: сотни омичей, десятки площадок, одна библиотека

Смотри и слушай: сотни омичей, десятки площадок, одна библиотека

Репортаж с масштабной акции «Библионочь-2017».

Илья Мотовилов, сценарист: «Мы не уйдем от животных инстинктов. Девушки будут стараться быть красивыми, а мужчины — смешными»

Илья Мотовилов, сценарист: «Мы не уйдем от животных инстинктов. Девушки будут стараться быть красивыми, а мужчины — смешными»

Омич, участник команды КВН «Полиграф Полиграфыч», рассказал «Классу» о несуществующей цензуре, сериальной культуре и «омсквичах».

М-м-мясо: В Омске прошел II Фестиваль барбекю

М-м-мясо: В Омске прошел II Фестиваль барбекю

Чемпионаты по поеданию пиццы и бургеров на скорость, мастер-классы по приготовлению мясных деликатесов и национальных блюд и много-много шашлыка. Второй городской Фестиваль барбекю состоялся.

О букетах без глянца, модных «рубашках» и цветочных трендах

О букетах без глянца, модных «рубашках» и цветочных трендах

Флористы из «Алой розы» раскрыли секреты выбора самого трогательного подарка.

От Пушкина до Ленина: в Омске прошла «Библионочь»

От Пушкина до Ленина: в Омске прошла «Библионочь»

Тысячи людей, десятки площадок и оркестр.

Ближе к народу: насколько ты знаешь омских бизнесменов?

Ближе к народу: насколько ты знаешь омских бизнесменов?

Тест ко Дню российского предпринимательства. 

«Новый Омск» собрал лучших маркетологов на StandUp-конференции #Чистый_маркетинг

«Новый Омск» собрал лучших маркетологов на StandUp-конференции #Чистый_маркетинг

Информационный портал «Новый Омск» собрал сильнейших омских маркетологов для соревнований в создании рекламных кампаний. 

Омский ИнстаЗвонок: модные «бантики»-2017

Омский ИнстаЗвонок: модные «бантики»-2017

Белые рубашки, накрученные хвосты, губки «пю», мужские стрижки в стиле «гранж» и сотни селфи.

Пушкину не снилось: самая полная программа омской «Библионочи»

Пушкину не снилось: самая полная программа омской «Библионочи»

Десятки мастер-классов, выставок, театральных постановок, экскурсий и фотозон. Что, где, когда — в нашем путеводителе по библиотеке. И да, все бесплатно.

ВЕС_ИМЕЕМ: Cемь дней!

ВЕС_ИМЕЕМ: Cемь дней!

В нашем предпоследнем материале — о динамике веса и народного голосования, способе похудеть быстро и о том, чем займутся участники после окончания проекта.

«С этими детьми нужно делать не журнал, а революцию»: стартовал проект «Школа и журналистика»

«С этими детьми нужно делать не журнал, а революцию»: стартовал проект «Школа и журналистика»

«Новый Омск» запускает совместный проект с Российским движением школьников «Школа и журналистика». Будем учить ребят делать подростковый журнал. Что из этого получится — кто ж его ...

Самостоятельные походы по Омской области: лайфхаки от Анны Статвы

Самостоятельные походы по Омской области: лайфхаки от Анны Статвы

Турист с 20-летним стажем Анна Статва рассказала, какими маршрутами омичи могут пройти без посторонней помощи и что стоит взять с собой в мини-приключение.

Культурный отдых

Культурный отдых

В эту субботу корреспонденты «Класса» посетили омскую «Ночь музеев». О том, где заканчивается массовый и начинается «культурный» отдых, — в итогах прогулки по бульварам.

К лету готовы?

К лету готовы?

19 мая в рамках пресс-тура журналисты посетили три городских парка, чтобы узнать об их готовности к летнему сезону. Как это было — в нашем репортаже.