Деловой Омск

Деловой Омск

06 августа 2014 04.09Статьи

Зарплаты тормозят

Омские работодатели не планируют повышать зарплаты сотрудникам, опасаясь усиления экономического кризиса. Главная задача, которую они сейчас ставят перед собой, — сохранение коллектива.

Зарплаты тормозят

За первые полгода средняя заработная плата в Омске росла несущественно. Эксперты оценивают средний заработок омичей по-разному. По данным Омскстата, на сегодняшний день средняя зарплата составляет 26 тыс. рублей в месяц (в прошлом году — 24,8 тыс. руб.). А в компании HeadHunter называют цифру в 25 тыс. рублей и утверждают, что она не менялась последние два года.

В аналитическом отделе портала Superjob.ru рассказали, что в 2014 году наблюдается снижение темпов заработных плат. По итогам июля прирост находился на уровне 1,8% к январю 2014 года. Для сравнения: в аналогичный период прошлого года это значение составило 5,2%. Примерно такие же данные называют и опрошенные «ДО» другие рекрутеры. В службе исследований HeadHunter отмечают также, что ожидания горожан чаще всего значительно выше — на уровне около 31 тыс. рублей.

«В летний период всегда наблюдается стагнация рынка труда, — рассказывает исполнительный директор омского кадрового центра «Курс» Татьяна Зебрина. — Однако в этом году ситуация несколько иная. Многие наши клиенты с начала года опасаются кризисных явлений, поэтому практически полностью отказались от индексации заработных плат».

По ее словам, большинство руководителей в этом году поставили цель не увеличивать зарплаты, а сохранять коллектив.

«Не могу сказать, усугубился ли кризис, однако мы видим, что покупательная способность населения падает, а топливо и продукты питания дорожают. Поэтому тем, кто производит или продает продукты не первой необходимости, становится все тяжелее», — поясняет Зебрина.

Эксперт считает, что если ситуация не изменится, то в будущем на рынке труда может произойти массовое сокращение, как в 2008 году.

Богатые отрасли

«Средний размер зарплаты в Омске не меняется, однако по некоторым отраслям она все-таки растет», — отмечает руководитель пресс-службы HeadHunter по Сибири Елана Таращук.

По ее словам, в сфере добычи сырья средний уровень заработной платы достиг 73,7 тыс. рублей (на 15 тыс. рублей больше, чем в прошлом году). В медицине, страховании, строительстве и ряде других профессиональных сфер произошел незначительный рост — на 2 тыс. рублей, что почти соответствует официальным данным Омскстата. На более заметную сумму — 4 тыс. рублей — выросло среднее предложение для молодых специалистов, студентов и рабочего персонала. Эксперты отмечают также, что в основном на рынке успешно функционируют строительные и торговые компании.

По словам руководителя отдела персонала ООО «Завод нефтегазового оборудования» Галины Ивашиной, в ближайшее время заработные платы будут расти только у представителей рабочих специальностей. Эти же специалисты остаются одними из самых востребованных на производстве.

«Зарплаты специалистов среднего звена и руководителей практически не меняются. Какая-то прибавка возможна только в виде мотивировочной части: премии или бонусов», — говорит Ивашина.

И в дальнейшем ситуация может только ухудшиться, считает HR-менеджер: «Скоро мы столкнемся с тем, что работу смогут найти только квалифицированные кадры. У нас уже сейчас делают ставку именно на рабочих с опытом, отказываясь брать молодых специалистов».

При этом квалифицированные рабочие могут рассчитывать на достаточно высокое вознаграждение за труд. По словам Ивашиной, сейчас их зарплата на отдельных позициях достигает 60 тыс. рублей. В то же время руководители некоторых отделов получают не более 35 тыс. рублей, причем рассчитывать на индексацию в ближайшее время им не приходится.

zp1   zp3 zp4   zp2

 zp5

Топовые зарплаты

По словам Татьяны Зебриной, на сегодняшний день заработная плата руководителей сильно варьируется. Омские директора получают от 60 до 200 тыс. рублей в месяц. А максимальные зарплаты имеют сотрудники крупных федеральных или иностранных компаний.

Елана Таращук отмечает, что в 2014 году у топ-менеджмента вознаграждение снизилось на 20 тыс. рублей. Однако выводы, по ее мнению, делать рано, учитывая сезонность — во втором полугодии цифры могут измениться.

По данным омских рекрутинговых сайтов, самыми большими зарплатами могут похвастаться руководители производственных компаний. Доход руководителей и начальников отделов, смен, участков и цехов может достигать 100 тыс. рублей. Заведующие производством получают около 70 тыс. рублей. Доход руководителей отделов продаж — около 30 тыс. рублей в месяц.

«Как правило, несколько выше среднего уровня получают руководители в современных телекоммуникационных и ИТ-компаниях, а также в консалтинге. Это общероссийская тенденция», — говорит руководитель отдела аналитики рекрутингового портала Superjob.ru Валерия Чернецова.
Связано это с дефицитом соответствующих кадров и сложностями с их поиском, считает она. Однако эксперт отмечает, что в основном зарплата зависит от квалификации и ценности конкретного сотрудника, а принадлежность к той или иной отрасли определяющей роли не играет.

dohody mes

У соседей

В сравнении с соседними регионами омские зарплаты — одни из самых скромных. По данным Новосибирскстата, среднемесячная заработная плата жителей Сибирского федерального округа в начале этого года составляла 26,4 тыс. рублей. Самый высокий уровень отмечен в Красноярском крае (31,8 тыс. руб.), в Томской и Иркутской областях (29,8 и 29,6 тыс. руб. соответственно), в Республике Хакасия (27,1 тыс. руб.) и Забайкальском крае — 26,8 тыс. рублей. Это во многом объясняется особенностями отраслевой структуры экономики и величиной районного коэффициента, поясняют в службе.

Самый низкий уровень зарплат отмечается в Новосибирской области (25,2 тыс. руб.) и Республике Алтай — 20,6 тыс рублей в месяц.

От миллионников Урала Омск также отстает. К примеру, средняя зарплата жителей Екатеринбурга в мае этого года оценивалась в 28 тыс. рублей.

Год без прироста

Несмотря на непростую экономическую ситуацию, эксперты полагают, что к концу года рынок подрастет, однако рост этот совсем не намного превысит уровень инфляции. По оценкам Татьяны Зебриной, рост составит 5-10%. При этом она отмечает, что во многих компаниях увеличится не официальная часть зарплаты, а премиальная. Валерия Чернецова дает более пессимистичный прогноз, она считает, что прибавка по итогам года не превысит даже 4%.

По мнению экспертов, к концу лета мы увидим некоторый сезонный рост заработных плат работников ресторанов, кафе, гостиниц, кинотеатров, развлекательных центров и т. д. Однако он вряд ли серьезно повлияет на общую картину.

Сегодня в компаниях опасаются сокращений, как в 2008 году. Поэтому большинство руководителей не увеличивают зарплаты, а стараются сохранить коллектив.

Олеся Мельник 

Фото: newsprom.ru

Текст опубликован в газете «Деловой Омск» №29 (033) 5 августа

Добавить комментарий
«Новый Омск» собрал лучших маркетологов на StandUp-конференции #Чистый_маркетинг

«Новый Омск» собрал лучших маркетологов на StandUp-конференции #Чистый_маркетинг

Информационный портал «Новый Омск» собрал сильнейших омских маркетологов для соревнований в создании рекламных кампаний. 

Омский ИнстаЗвонок: модные «бантики»-2017

Омский ИнстаЗвонок: модные «бантики»-2017

Белые рубашки, накрученные хвосты, губки «пю», мужские стрижки в стиле «гранж» и сотни селфи.

Пушкину не снилось: самая полная программа омской «Библионочи»

Пушкину не снилось: самая полная программа омской «Библионочи»

Десятки мастер-классов, выставок, театральных постановок, экскурсий и фотозон. Что, где, когда — в нашем путеводителе по библиотеке. И да, все бесплатно.

Календарь

О букетах без глянца, модных «рубашках» и цветочных трендах

О букетах без глянца, модных «рубашках» и цветочных трендах

Флористы из «Алой розы» раскрыли секреты выбора самого трогательного подарка.

ВЕС_ИМЕЕМ: Cемь дней!

ВЕС_ИМЕЕМ: Cемь дней!

В нашем предпоследнем материале — о динамике веса и народного голосования, способе похудеть быстро и о том, чем займутся участники после окончания проекта.

«С этими детьми нужно делать не журнал, а революцию»: стартовал проект «Школа и журналистика»

«С этими детьми нужно делать не журнал, а революцию»: стартовал проект «Школа и журналистика»

«Новый Омск» запускает совместный проект с Российским движением школьников «Школа и журналистика». Будем учить ребят делать подростковый журнал. Что из этого получится — кто ж его ...

Самостоятельные походы по Омской области: лайфхаки от Анны Статвы

Самостоятельные походы по Омской области: лайфхаки от Анны Статвы

Турист с 20-летним стажем Анна Статва рассказала, какими маршрутами омичи могут пройти без посторонней помощи и что стоит взять с собой в мини-приключение.

Культурный отдых

Культурный отдых

В эту субботу корреспонденты «Класса» посетили омскую «Ночь музеев». О том, где заканчивается массовый и начинается «культурный» отдых, — в итогах прогулки по бульварам.

К лету готовы?

К лету готовы?

19 мая в рамках пресс-тура журналисты посетили три городских парка, чтобы узнать об их готовности к летнему сезону. Как это было — в нашем репортаже.

В Омске живет самая сильная женщина планеты

В Омске живет самая сильная женщина планеты

Рассказываем, чем она занимается и как завоевала это звание.

Ну что вы, право: как взять iPhone в кредит и не питаться «дошираками»

Ну что вы, право: как взять iPhone в кредит и не питаться «дошираками»

Просто о сложном в новом проекте с гендиректором «Мастер Права» Андреем Дудко. Плюсы, минусы, подводные камни покупки «айфона» или еще чего-либо особо ценного в кредит — в первом ...

ВЕС_ИМЕЕМ: Быть легче

ВЕС_ИМЕЕМ: Быть легче

О вкусных перекусах, промежуточных итогах и финишной прямой.

Алишер Хамидходжаев, кинооператор: «В наше время надо бы оценивать уровень свободы, а не следование канонам»

Алишер Хамидходжаев, кинооператор: «В наше время надо бы оценивать уровень свободы, а не следование канонам»

О цвете кино, любви к актерам и необходимости экспериментов — в нашем интервью.