Новости по теме: мосгаз

Уже в который раз компания Мосгаз стала лучшим среди многочисленных конкурентов по итогам конкурса «Лучшее предприятие для работающих мам». По подведенным итогам это место фирма занимает уже в пятый раз, уверенно обходя всех аналогичных компаний. Подведение итогов конкурса прошло в здании правительства Москвы на Новом Арбате.

Данное предприятие получило награду также и в номинации «Особые заслуги», она присуждается всем тем победителям, которые неоднократно завоевывают призовые места. В настоящее время компания Мосгаз может уверенно заявить о том, что она трудится над своей репутацией и постоянно улучшает все необходимые для этого показатели.

Лауреатов и победителей данного конкурса приветствовал председатель комитета общественных связей города и многие другие известные политические личности. Достигнуть таких результатов компании Мосгаз помог тот факт, что своим работником она предлагает отличные льготы и гарантии сверх тех, которые прописаны в Трудовом Кодексе РФ.

Например, женщинам, вышедшим в декрет, Мосгаз начинает оказывать эффективную помощь сразу же после того, как у них рождается ребенок. Компания выплачивает от двадцати до тридцати тысяч рублей в качестве поддержки таким семьям, в зависимости от количества уже имеющихся детей. Помимо этого ежегодно компания оказывает помощь своим сотрудникам в виде единовременной выплаты для семей, имеющих детей-инвалидов. Материальная помощь выделяется также в тех случаях, когда семья оказывается в сложных жизненных ситуациях. 

Данный конкурс, в котором компания Мосгаз стала победителем, проводился в период с  первого августа по тридцатое ноября 2014 года. В нем принимало участие огромное количество компаний и организаций, которые также оказывают различную поддержку семьям своих сотрудников.  Для работающих матерей они создают все необходимые благоприятные условия. С их помощью женщины могут оптимально сочетать как свои должностные, так и семейные обязанности. Многие компании предлагают своим сотрудникам различные скидки на покупку товаров в своих и других организациях.

Для участия в конкурсе было подано более двухсот заявлений от различных предприятий, среди них только сто двадцать компаний прошли жесткий отбор. Победителями данного конкурса стали двадцать пять компаний, предлагающие лучшие условия для трудоспособности своим сотрудникам.