Средние способности

Владимир Никоненко

гендиректор ОАО «НПП «Эталон»

Всю жизнь брали только местных выпускников: из политеха, классического университета, транспортной академии — и никогда не жаловались. Люди вливаются и работают. И сейчас выпускники — вполне нормальные ребята с хорошим уровнем знаний. Конечно, всякие бывают, но общая масса она такая, вполне способная участвовать в производственном и научно-исследовательских процессах.

Евгений Цемент

председатель совета директоров ООО «Термощит»

Мы всегда делали так: присматривались к студентам, которые обучаются по интересующим нас специальностям, еще в период обучения в вузе. Приглашали на практику. Но в последнее время видим, что в Омске уже некого выбирать. И это общая тенденция, уровень подготовки падает. Поэтому теперь смотрим на тех, кто хочет работать, таких сразу видно. Приглашаем на работу и уже дальше с ними занимаемся. Причем есть закономерность: чем ниже уровень подготовки, тем выше амбиции.

Дмитрий Шишкин

гендиректор ОАО «Высокие технологии»

Готов брать всех. У нас серьезная проблема в промышленности, когда количество выпускников только покрывает естественную ротацию кадров. В таких условиях о развитии производства трудно вести речь. А нам нужна очень большая гамма специалистов — от логистов до конструкторов. И в этом году мы увидели уже сложившуюся картину. Количество выпускников омских школ, сдавших ЕГЭ по физике, было меньше, чем бюджетных мест в вузах на технические специальности. Еще часть из них уезжают в Москву, Питер, поступают в военные училища. Закрываем места ребятами с Севера и из Казахстана. Так что рейтинг не показывает всей проблемы, а только совсем небольшую часть ее.

Николай Колокольников

директор по развитию ГК «Руском»

Мы динамично развиваемся, поэтому интерес к нашей компании у молодых специалистов большой. За первых попавшихся не хватаемся. В этом году взяли ребят из Томска. Один парень захотел вернуться в Омск из Питера. Берем и наших. Но что касается обучения, у меня сын будет поступать в следующем году, думаю, пусть учится в одной из столиц.

Яков Вагнер

совладелец ООО «Стройсервис»

А какая разница между нашими и иногородними выпускниками? В Чите еще хуже. Кстати, в аграрном университете геодезисты выходят получше, чем в СибАДИ. Там и берем. А в общем, отыскиваем просто толковых и сами обучаем. У нас техника последних образцов. Поэтому отправляем ребят в Германию к поставщикам, там они и проходят подготовку. Иногда немецкие специалисты к нам приезжают.