Деловой Омск

Россия, Омск, ул. Некрасова, 3, 5 этаж Россия, Омск, ул. Некрасова, 3, 5 этаж Деловой Омск

30 сентября 2015 17.24

Опрос

Бизнес вместе со страной уйдет на праздники

Правительство утвердило календарь выходных и праздничных дней на 2016 год. В общей сложности россиянам предстоит дополнительно отдохнуть на два дня больше, чем в этом году. Принесет ли такое количество внеплановых выходных пользу бизнесу?

Фото: pixabay.com

Сергей Дроздов

Сергей Дроздов

управляющий ТК «Ваш дом»

Для сферы услуг или торговли любой дополнительный выходной день это хорошо. Люди, у кого есть деньги, будут развлекаться или ходить по магазинам. Ну а у кого нет денег, останутся дома с семьей, что тоже неплохо.

Андрей Трумуль

Андрей Трумуль

руководитель компании «Образование Информ»

У меня резко отрицательное отношение к подобному количеству выходных. Неужели мы в обычный выходной день не сможем сходить в кино, театр или ресторан? В конце концов, если ты будешь ежедневно ходить по кафе, до конца праздников ты просто останешься без денег. По своему опыту скажу, мои сотрудники, выходя с новогодних каникул, говорят: «мы устали отдыхать!». Но вся страна отдыхает, и мы вынуждены. Я, к примеру, на время новогодних праздников всегда планирую в офисе ремонт, выбираю дату и приглашаю строителей.

Виктор Скуратов

Виктор Скуратов

владелец кофеен Skuratov Coffee

Чтобы у людей были средства на отдых, нужно и поработать. Безусловно, можно праздновать все 365 дней в году, но нам выгодно, чтобы люди больше зарабатывали и, соответственно, тратили. Наша сфера — кофе, безалкогольные напитки, поэтому количество выходных и праздничных дней на нашей выручке никак не сказывается. Она одинакова что в выходные, что в будни.

Арсен Пономарев

Арсен Пономарев

соучредитель ООО «НоваТор»

В таком количестве выходных есть как свои плюсы, так и минусы. Но человек своего рода биоробот. Он привык работать пять дней в неделю и отдыхать в субботу и воскресенье. Сбивая его с привычного графика, мы снижаем производительность труда. Вообще, для нашей страны лет на десять необходимо установить определенный мораторий. Оставить два выходных дня, государственные праздники, но отменить отдых среди недели. Праздник есть, а выходного нет. Пусть люди, если хотят, отмечают вечером после работы. Какая-то часть социально значимых и значимых для бизнеса служб (типа учреждений, занимающихся регистрацией, банков) должны работать без выходных и круглосуточно. И тогда экономика у нас попрет.

Текст опубликован в газете «Деловой Омск» № 37 (090) 29 сентября

Самое актуальное в рубрике: Бизнес

Больше интересного в жанре: Опрос

Нашли опечатку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter

Новости от партнеров

Добавить комментарий