Новый Омск
17 июня 2016 20.00
Омичи готовы пожертвовать высокой зарплатой ради гибкого графика
HeadHunter выяснил, что высокая зарплата не всегда является решающим фактором при выборе работы.
Фото: pixabay.ru
73% соискателей падки на большую зарплату. К такому выводу пришли аналитики службы исследований сайта по поиску работы и подбору персонала HeadHunter по результатам опроса омичей. Однако выяснилось, что треть кандидатов на высокооплачиваемые должности не соответствуют им по уровню знаний. C другой стороны, почти каждый второй менеджер по персоналу завышает требования к претендентам.
Есть и такие, кто отдают предпочтение вакансиям с более низкой зарплатой, но при определенных условиях. 42% опрошенных готовы пожертвовать некоторой суммой ради близости места работы к дому, около 40% — ради гибкого графика или удаленной работы, 74% — ради возможности карьерного роста. Для каждого второго соискателя больше зарплаты важна доброжелательная атмосфера в коллективе и устойчивость компании на рынке.
Самое актуальное в рубрике: Общество
Больше интересного в жанре: Новости
Просмотры: 1787
Самое читаемое
